Lors d’un recrutement, voici les questions qui reviennent le plus souvent. Si vous avez déjà été du côté recruteur, n’hésitez pas à mettre en commentaire vos attentes quand vous posez ces questions ou vos autres questions.
- Peux-tu te présenter ?
- Parle nous d’un projet dont tu es le plus fier et pourquoi ?
- Que recherches-tu dans ce poste ? Qu’est-ce qui t’intéresse dans ce poste ?
- Où te vois-tu dans 5 ans ?
- Comment travailles-tu ? Quel est ta méthode de travail ?
- Comment valides-tu un design/un développement ?
- Qu’est-ce qu’un bon design/développement selon toi ?
- Parle-nous d’un te tes échecs.
- As-tu déjà eu des conflits avec ton équipe, un responsable, un client ? Comment as-tu géré ce conflit ?
- Quelles sont tes sources d’inspiration ?
- Quelles sont tes prétentions salariales ?